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Werden Sie Teil des hessischen Finanzministerium-Teams: Ein moderner Arbeitgeber für die Zukunft!

Lesedauer:2 Minuten

Sind Sie bereit unsere Zukunft mitzugestalten? Aber Sie sind sich noch unsicher, welcher Arbeitgeber Ihnen einen aufregenden und zukunftsweisenden Job verspricht? Sie suchen einen Arbeitgeber, der Ihnen die Flexibilität und Unterstützung bietet, die Sie eigentlich brauchen? Dann kommen Sie zu uns! Das Hessische Ministerium der Finanzen (HMdF) ist genau der richtige Ort! Wir suchen stetig Architekten, Ingenieure, Volljuristen, Volkswirte und Sachbearbeiter/Referenten (m/w/d) in folgenden Bereichen:

  • IT-Projektcontrolling
  • Organisation & Controlling
  • Nachhaltigkeitsmanagement
  • Projektcontrolling
  • Personalmarketing
  • Haushalt und Finanzen

Das HMdF ist ein familienfreundlicher Arbeitgeber, der auf Vielfalt, Inklusion und das Wohlergehen unserer Beschäftigten setzt. Mit über 400 Kolleginnen und Kollegen in modernen Büros wissen wir, wie wichtig es ist, ein unterstützendes Arbeitsumfeld zu schaffen. Dabei legen wir besonderen Wert darauf, dass auch Beruf und Familie miteinander vereinbart werden können.

Unsere Werte spiegeln sich auch in der Vielfalt unserer Beschäftigten wieder. Eine unserer täglichen Aufgaben ist es also, die soziale, kulturelle und ethnische Diversität und Inklusion der Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen zu fördern, indem wir Ihnen zum Einstieg eine Mentorin oder einen Mentoren zur Seite stellen, unsere Führungskräfte coachen oder interkulturelle Kompetenzen vermitteln.

Unser mobiles Arbeiten ermöglicht ein flexibles und ortsunabhängiges Arbeiten. Wir glauben daran, dass ein gutes Gleichgewicht zwischen Arbeit und Privatleben entscheidend für Ihren Erfolg und für Ihre Zufriedenheit ist.

Nachhaltigkeit liegt uns sehr am Herzen. Wir sind stolz darauf, umweltbewusst zu handeln und uns kontinuierlich für eine bessere Zukunft einzusetzen. Bei uns finden Sie nicht nur ein energieeffizientes Arbeitsumfeld, sondern auch Initiativen und Projekte, bei denen Sie sich aktiv für den Umweltschutz einbringen können. Denn wir sind eine EMAS-geprüfte Behörde. Mit dem europäischen Umweltmanagementsystem (EMAS) sind wir in der Lage, Ressourcen intelligent zu sparen.

Sind Sie sich jetzt sicher? Dann kommen Sie zu uns und bewerben Sie sich noch heute über unser KarriereportalÖffnet sich in einem neuen Fenster!

Wir freuen uns auf Sie!

FAQ

Unsere derzeit offenen Stellen finden Sie über das Bewerberportal des Landes Hessen. Dort können Sie sich auch auf die vakanten Stellen bewerben. Grundsätzlich werden Stellen in folgenden Bereichen angeboten: IT-Projektcontrolling, Organisation & Controlling, Nachhaltigkeitsmanagement, Projektcontrolling, Personalmarketing, Beim Bewerbungsvorgang sollte ein Motivationsschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse (Arbeits- sowie Abschlusszeugnisse Haushalt und Finanzen).

Die genauen Qualifikationen variieren je nach Stelle und Bereich. Die spezifischen Anforderungen sind in den jeweiligen Stellenausschreibungen im Bewerberportal des Landes Hessen zu finden.

Wir haben auch Jobs für Quereinsteigende, schauen Sie einfach hier vorbei: Bewerberportal des Landes HessenÖffnet sich in einem neuen Fenster und informieren sich über passende Stellenangebote.

Sie können sich über das Bewerberportal des Landes HessenÖffnet sich in einem neuen Fenster bewerben. Hier finden Sie auch alle derzeit offenen Stellen.

Sollte keine passende Stellenausschreibung für Sie dabei sein, freuen wir uns, Ihre Initiativbewerbung per E-Mail oder auf postalischem Weg zu erhalten.

Beim Bewerbungsvorgang sollte ein Motivationsschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse (Arbeits- sowie Abschlusszeugnisse) hochgeladen werden.

Gerne können Sie sich im Karriereportal auf mehrere Stellen parallel bewerben.

Ihre Bewerbungsunterlagen werden nach Abschluss des Verfahrens automatisch unter datenschutzrechtlichen Bestimmungen vernichtet.

Nach Eingang der Bewerbung erhalten Sie eine Eingangsbestätigung. Nach Ablauf der Ausschreibungsfrist werden die Bewerbungen gesichtet und es finden Vorstellungsgespräche statt.

Nach Eingang der Bewerbung erhalten Sie eine Eingangsbestätigung. Nach Ende der Ausschreibungsfrist werden die Bewerbungen gesichtet und es finden Vorstellungsgespräche statt. Nach den Vorstellungsgesprächen erfolgt die Gremienbeteiligung und eine Einstellungszusage wird versendet.

Wir bieten Unterstützung für die Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie mobiles Arbeiten. Außerdem fördern wir die soziale und kulturelle Diversität der Beschäftigten und bieten Ressourcen für die Weiterentwicklung von interkulturellen Kompetenzen.

Wir legen Wert auf eine unterstützende Arbeitsumgebung, die die Vereinbarkeit von Beruf und Familie ermöglicht. Mobiles Arbeiten wird gefördert, um ein gutes Gleichgewicht zwischen Arbeit und Privatleben zu gewährleisten.

Wir setzen uns für Vielfalt und Inklusion ein, fördern soziale, kulturelle und ethnische Diversitäten und bieten Unterstützung in Form von Buddys, Coaching für Führungskräfte und interkulturelle Kompetenzen.

Unser Gesundheitsmanagement jobfit bietet unterschiedliche Möglichkeiten Gesundheitspotenziale zu stärken, Erkrankungen vorzubeugen, Arbeitsbelastungen zu reduzieren und das Wohlbefinden durch gute Arbeitsstrukturen und -prozesse zu erhöhen.

Wir sind stolz darauf, umweltbewusst und nachhaltig zu handeln und uns für eine bessere Zukunft einzusetzen. Wir bieten ein energieeffizientes Arbeitsumfeld und Initiativen, bei denen Beschäftigte sich aktiv für den Umweltschutz engagieren können.

Wir sind eine EMAS-geprüfte Behörde, was bedeutet, dass wir ein europäisches Umweltmanagementsystem anwenden, um Ressourcen effizient zu sparen. Mitarbeitende können sich bei Umweltschutzaktivitäten beteiligen, um diese Ziele zu unterstützen.

Sie haben noch Fragen?

Wir stehen Ihnen gerne telefonisch als Ansprechperson zur Verfügung:

Franziska Fischer.

Franziska Fischer

Sie haben noch Fragen?

Wir stehen Ihnen gerne telefonisch als Ansprechperson zur Verfügung:

Romina Weymann

Romina Weymann

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